Nezaměstnanost v Česku je stále rekordně nízká a pohybuje se kolem tří a půl procent. Firmy těžko shánějí kvalitní pracovníky, což nahrává všem, kteří hledají práci.
„Mladí lidé bez zkušeností si dnes při nástupu často říkají o nadstandardní peníze. Firmy na to vzhledem k situaci na trhu často přistupují s tím, že si je vychovají a investují do nich,“ tvrdí Tomáš Urban, HR Business Partner ze společnosti Manpower Group.
Zároveň potvrzuje, že o peníze si umí lépe říkat muži než ženy. U žen se podle něj často růst platů zasekne po rodičovské, kdy se samy bojí říct si o lepší ohodnocení.
Lidé dnes od práce kromě adekvátní odměny chtějí prý hlavně flexibilitu, a to ve všech směrech. Také jim záleží na životním prostředí a udržitelnosti.
Jak správně vyjednávat o práci? Jak si umět správně říct o plat? Jak postupovat, když nejste v současné práci spokojení? O jaké pozice je největší zájem a kam se lidi naopak shánějí těžce? Co rozhodně nepsat do životopisu? Poslechněte si další díl podcastu Jak být lepší.
